Der wissenschaftliche Nachwuchs ist für die Wirtschafsinformatik von besonderer Bedeutung. Der gängige Weg ist dabei die Promotion als Startpunkt einer Karriere in der Wissenschaft. Die Community der Wirtschaftsinformatik bietet eine Vielzahl an Austausch-, Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen eigenen Nachwuchsobmann, der sich gezielt um die Belange des wissenschaftlichen Nachwuchses bemüht.
Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen werden auch in den traditionellen Printmedien sowie deren Online-Ausgaben (Die ZEIT, Forschung & Lehre, FAZ und andere Tageszeitungen), auf den Webseiten von Hochschulen und bei academics.de veröffentlicht.
Auch in diesem Jahr findet wieder das mehrtägige Wirtschaftsinformatik-Nachwuchstreffen (WINT) statt. Vom 18. bis 20. März 2026 laden die Kolleg:innen in Kooperation mit der VHB-Tagung an die Georg-August-Universität Göttingen ein. Das Treffen bietet neben dem gewohnten Kennenlernen, Vernetzen und Austausch mit bekannten und neuen Nachwuchskolleg:innen der Wirtschaftsinformatik auch inhaltliche Programmpunkte, die speziell auf den WI-Nachwuchs ausgerichtet sind. Noch bis zum 20. Oktober können Beiträge für den Track Wirtschaftsinformatik der VHB-Tagung eingereicht werden. Der Track wird in das Programm des WINT 2026 integriert. Weitere Informationen zur Anmeldung finden sich hier.
Liebe Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler,
als Nachwuchsobmann der deutschsprachigen WI-Community, mache ich von Zeit zu Zeit auf wichtige Ereignisse, Ausschreibungen und Informationen aufmerksam.
Zu einer der schönsten und gleichzeitig wichtigsten meiner Aufgaben zählt die Begleitung der NachwuchswissenschaftlerInnen-Treffen für Habilitierende und Junior-ProfessorInnen. Ich habe persönlich in meiner Habilitationszeit sehr von diesem jährlichen Treffen, das immer von Nachwuchswissenschaftlern eines anderen Standorts ausgetragen wird, profitiert. Nicht nur die Inhalte sind jedes Jahr sehr informativ, sondern auch das Kennenlernen anderer Gleichgesinnter kann für die eigene Karriere ausgesprochen vorteilhaft sein. Ziel ist der Austausch unter den Forschern und die Netzwerkbildung im Habilitations- bzw. Qualifikationsprozess.
Außerdem führe ich die aus meiner Sicht so wertvolle Initiative meines Vorgängers und Kollegen Axel Winkelmann fort, einen „Marktüberblick“ über suchende Nachwuchswissenschaftler und erfolgte Berufungen von Nachwuchswissenschaftlern zu pflegen.
Bitte tragen Sie sich in diese Liste ein, wenn Sie sich zum Kreis der Nachwuchswissenschaftler zählen. Sie helfen mir damit, die Nachfrage im Auge zu behalten und Sie ermöglichen es mir, Ihnen relevante Informationen zukommen zu lassen.
Herzliche Grüße
Ihr
Martin Matzner
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Prof. Dr. Martin Matzner
Nachwuchsobmann der WKWI
Fachexperte für wissenschaftlichen Nachwuchs des Fachbereichs WI der GI
Lehrstuhl für Digital Industrial Service Systems
Institut für Wirtschaftsinformatik
Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg
Fürther Straße 248
90429 Nürnberg
+49 911 5302 96-480
https://www.is.rw.fau.de/
Wer nach dem Studium promovieren möchte, hat grundsätzlich mehrere Möglichkeiten:
Die meisten Universitäten bieten Doktorandenprogramme an, in denen neben inhaltlichen Kursen auch wissenschaftliches Arbeiten, Forschungsmethodik, Präsentationstechniken und vieles mehr gelehrt wird. Fachhochschulen besitzen hingegen kein Promotionsrecht.
Die Möglichkeit zur Promotion ergibt sich häufig bereits im Verlauf des Masterstudiums an einer Universität. Studierende, die gute Leistungen zeigen (z. B. qualifizierte Seminarbeiträge, herausragende Noten, exzellente Abschlussarbeiten) und sich engagieren, kommen oft "automatisch" in Kontakt mit ihrem Professor bzw. ihrer Professorin. Sie können das Thema Promotion dann ansprechen oder werden nicht selten auch selbst gefragt.
Promotionsstellen werden meist ausgeschrieben und sind in den gleichen Medien wie Stellenanzeigen zu finden. Darüber hinaus werden sie häufig über E-Mail-Verteiler der WI-Professoren kommuniziert. Es kann sich also lohnen, am eigenen WI-Lehrstuhl nachzufragen, ob es evtl. gerade freie Stellen an anderen Unis gibt.
Die Promotionsmöglichkeit steht Absolventen von Universitäten, Fachhochschulen und gleichgestellten Einrichtungen grundsätzlich offen.
Über die Voraussetzungen, die Zulassung und die Modalitäten der Promotion entscheiden die Universitäten selbst (Fachhochschulen haben kein eigenes Promotionsrecht). Jede Fakultät regelt dies in einer Promotionsordnung, die sich Interessenten vorher ansehen sollten. Sofern Sie mit dem Gedanken spielen nach dem Masterstudium zu promovieren, sollten Sie bei der Wahl des Masterstudiums genau darauf achten, ob und welche Zugangsvoraussetzungen in der jeweiligen Promotionsordnung definiert sind. Häufig werden besondere Anforderungen an Masterabsolventen von Fachhochschulen oder gleichgestellten Einrichtungen gestellt.
Eine Detaildarstellung der Wege zur Promotion findet man in der Übersicht zum deutschen Hochschulsystem der Hochschulrektorenkonferenz in Tabelle 1 bzw. Punkt 5.
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Programm |
Wer kann sich bewerben? |
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Alexander von Humboldt-Stiftung: Feodor Lynen-Forschungsstipendium |
Keine Einschränkungen |
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Postdocs, die alle Voraussetzungen erfüllen, um auf eine unbefristete Professur berufen zu werden |
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Postdocs mit zwei bis vier Jahren Forschungserfahrung nach der Promotion |
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Keine Einschränkungen |
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Keine Einschränkungen |
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Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung: Förderung von Habilitierenden und Juniorprofessoren |
Keine Einschränkungen |
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Keine Einschränkungen |
Sie kennen weitere Fördermöglichkeiten für Wirtschaftsinformatikerinnen/Wirtschaftsinformatiker, die hier nicht aufgeführt sind? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf.
Sie möchten eine Ausschreibung auf dieser Seite veröffentlichen? Für die Bekanntmachung Ihrer Stellenausschreibung, verwenden Sie bitte bevorzugt das Ausschreibungsformular. Alternativ schreiben Sie uns auch gerne direkt eine Mail an wiso-is-nachwuchsobmann@fau.de mit Informationen zu Titel, Frist (falls vorhanden), Art der Ausschreibung (siehe Filter unten), optional einer einzeiligen Zusammenfassung (Intro-Text), dem Beschreibungstext und optional einem PDF-Anhang. Nach einer Prüfung wird die Stellenausschreibung dann hier veröffentlicht.
Sie können die Ausschreibungen nach folgenden Kategorien filtern:
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
The Department of Computer Science at Saarland University is inviting applications for the following position: W2 Professorship (W3 tenure track position) in Computer Science – AI for People and Society (m/f/x; Reference no.: W2671).
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
An der Fakultät Informatik ist am Institut für Angewandte Informatik zum 01.04.2026 die Professur (W2) für Inklusive Mensch-Computer-Interaktion zu besetzen.
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Im Fachbereich IV der Universität Trier ist im Fach Informatikwissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit folgende Stelle zu besetzen: W3-Professur für Wirtschaftsinformatik und Künstliche Intelligenz, insbes. Beherrschung von Cyberrisiken (LBesG) (m/w/d)
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Die Universität des Saarlandes ist eine Campus-Universität mit internationaler Ausrichtung und ausgeprägtem Forschungsprofil. Die Scheer School of Digital Sciences at Saarland University, eine gemeinsame Initiative der Universität des Saarlandes und des August Wilhelm-Scheer-Instituts, hat das Ziel, digitale Kompetenzen zu stärken und Fachkräfte der Zukunft auszubilden. Möglichst zum Wintersemester 2025/2026 ist an der Scheer School of Digital Sciences at Saarland University im Rahmen eines gemeinsamen Berufungsverfahrens die folgende Position, zunächst befristet auf fünf Jahre, zu besetzen: Geschäftsführerin / Geschäftsführer (m/w/d; Kennziffer W2687)
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
We are looking for several Professors (m/f/d) ambitious in research and teaching in the fields of Artificial Intelligence, Cybersecurity or Extended Reality.
18.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Für das Institut für Wirtschaftsinformatik (IIS) und den Bereich Digitale Transformation und Informationsmanagement (Prof. Dr. Paul Drews) der Fakultät Management und Technologie sucht die Leuphana Universität zum 1. September 2025 oder später eine verantwortungsbewusste, motivierte und engagierte Person als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (PostDoc) (Besoldungsgruppe EG 13 TV-L oder A 13 NBesG, 100 %, befristet für die Dauer von fünf Jahren)
02.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
The Faculty of Economics and Management of the Free University of Bozen-Bolzano is seeking excellent candidates to fill the following academic position: Tenured Associate Professor in Scientific group: Informatics (INFO-01/A) - Scientific sector: Informatics (01-INFO/01) Bolzano Campus.
02.07.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Im Rahmen der Erweiterung seiner Abteilung für Informatik möchte das Institut für Mathematik und Informatik sein Forschungsportfolio im Bereich des maschinellen Lernens ausbauen.
13.06.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
WU is currently inviting applications for multiple faculty positions to launch its new Department of Business Analytics and Decision Sciences [1]. This call focuses on two positions as full professors [2], who are expected to have established an excellent international reputation as a researcher in Business Analytics and Decision Sciences with a methodological focus on simulation, optimization, experimentation, algorithmic game theory, and/or market design. The application scope of their research should complement WU’s existing research. Depending on the candidates’ academic credentials, the employment contract can be concluded either as a permanent employment contract or as a fixed-term employment contract with the option of a permanent extension [3].
13.06.2025 | Professuren & Post-Doc-Stellen
WU is currently inviting applications for multiple faculty positions to launch its new Department of Business Analytics and Decision Sciences [1]. This call focuses on two positions as full professors [2], who are expected to have established an excellent international reputation as a researcher in Business Analytics and Decision Sciences with a methodological focus on machine learning, symbolic or sub-symbolic AI (including deep learning, reinforcement learning, generative AI, and automated decision-making), or modern statistics and econometrics. The application scope of their research should complement WU’s existing research. Depending on the candidates’ academic credentials, the employment contract can be concluded either as a permanent employment contract or as a fixed-term employment contract with the option of a permanent extension [3].
Ein wichtiger Zweck des Vereins "Die Wirtschaftsinformatik e.V. (Die WI) liegt in der Nachwuchsförderung. Diesen Vereinszweck hat der Verein derzeit in Form mehrerer Maßnahmen konkretisiert. Neben regelmäßigen Treffen (WINT-Treffen, Nachwuchstreffen) zählen dazu die Stipendien und Preise:
- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik vergibt Die WI e.V. jeweils jährliche Stipendien, die Unternehmen an bestimmen Standorten stiften. Dies sind gegenwärtig die Standorte Braunschweig, Karlsruhe und Leipzig. Mehr Informationen zu den Stipendien finden sich auf dieser Seite: (LINK).
- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik, die ihre Bachelorarbeit erfolgreich abgeschlossen haben, vergibt Die WI e.V. den jährlichen Bachelor-Award, wofür ein Unternehmen jeweils ein Preisgeld stiftet. Die wissenschaftlichen Betreuerinnen und Betreuer können herausragende Arbeiten dafür nominieren. Weitere Informationen finden sich in dieser Ausschreibung: (LINK).
- Für Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforscher vergibt Die WI e.V. seit 2024 den Best-Paper-Nachwuchsaward, der herausragende Publikationen von Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforschern in wissenschaftlichen Zeitschriften mit einem Preisgeld von 1000 Euro auszeichnet. Für weitere Informationen zur Vergabe des Preises mit den Qualifizierungs- und Nominierungsbedingungen finden sich in dieser Ausschreibung (LINK).